Como Montar Um Serviço De Limpeza?

acSebrae:
A terceirização de atividades não ligadas diretamente à parte produtiva das empresas, ou seja, a contratação de outra empresa para realizar determinada tarefa, criou muitas oportunidades para prestadores de serviços. A área de limpeza é, tradicionalmente, uma das que mais se adaptam a esse processo.

A principal vantagem para a empresa que contrata esse serviço é a redução de custos com funcionários e encargos trabalhistas. Além da limpeza, as empresas do setor buscam a diversificação prestando serviços de manutenção, segurança ou limpeza de fachadas, entre outros. A limpeza de fachadas é um serviço mais especializado, que requer o cumprimento de normas especiais de segurança, funcionários treinados e equipamentos específicos. Os principais riscos do empreendimento, além da má administração, estão relacionados aos funcionários e danos causados no local, como a quebra de algum material.

Os consumidores desse serviço são empresas de uma forma geral, condomínios, hospitais etc. Os fornecedores de produtos de limpeza são os supermercados ou atacadistas. A compra desses produtos é, na maioria das vezes, responsabilidade do cliente.

Os uniformes usados pelos funcionários são adquiridos junto às confecções especializadas. Periodicamente, um supervisor deverá inspecionar os locais de trabalho para verificar a qualidade do serviço e detectar possíveis falhas. É importante manter pelo menos um funcionário na sede da empresa para emergências, como cobrir eventuais faltas.

O horário de funcionamento irá variar de acordo com a determinação do cliente. O mais usual é de segunda a sexta-feira, das 7 às 18 horas. O escritório da empresa deverá ter no mínimo duas salas, uma para a administração e outra para atendimento a clientes.

É recomendável contar com um veículo próprio, para eventual transporte de funcionários e supervisão dos serviços.

A oferta de funcionários é bastante grande, mas nem todos são qualificados. Podem ser recrutados através do sindicato ou de anúncios em jornais e depois selecionados com cuidado. O empreendedor se encarregaria da administração do negócio, contato com clientes e supervisão dos locais de trabalho. A princípio pode-se contratar 16 funcionários para limpeza e 1 recepcionista.

Para abertura de empresa prestadora de serviço deverão ser providenciados: registro no Cartório de Registro de Pessoas Jurídica, registro na Receita Federal, registro na Prefeitura, registro no INSS (prazo de 30 dias após o registro na Junta Comercial), alvará de funcionamento junto à Prefeitura, registro no Conselho Regional, quando a atividade exigir e confecção de talão de notas fiscais.